Hoci potraviny tvoria jednu z najväčších položiek našich rodinných rozpočtov, v Európskej Únii skončí v koši cca 88 miliónov ton potravín ročne. Rovnako alarmujúca je skutočnosť, že väčšina vyhodených potravín by sa dala ešte skonzumovať.
Ako súčasť skupiny Schwarz Group kladieme v spolupráci s obchodnými partnermi a v celom dodávateľskom reťazci veľký dôraz na udržateľný rozvoj v sociálnej a environmentálnej oblasti. Etický kódex pre obchodných partnerov popisuje základné princípy spolupráce s obchodnými partnermi.
Od 1. 1. 2022 sa zavádza spätný výkup zálohovaných PET fliaš a plechoviek.
Ako náhradu za mikroténové vrecká ponúkame od júna 2019 ekosieťku vyrobenú z biobavlny s certifikátom GOTS. Keby každý jeden z nás používal ekosieťku, ušetrili by sme až 260 ton plastu ročne.
V rámci stratégie REset Plastic sme začali meniť aj obaly našich privátnych značiek. Prostredníctvom označenia „Balené zodpovedne“ poukazujeme na produkty, pri ktorých boli na ich obaly použité ekologickejšie materiály, resp. sme časť plastového obalu odstránili, a tak hmotnosť obalového materiálu zredukovali.
Zodpovedné zaobchádzanie s ľuďmi a prírodou je pre nás samozrejmosťou aj v textilnej výrobe. Preto aj v tejto oblasti čoraz viac využívame ekologické procesy a sociálne štandardy. V záujme podpory udržateľnosti a ochrany životného prostredia napríklad neustále rozširujeme náš certifikovaný sortiment.
V rámci našej iniciatívy Kaufland za zdravú výživu, sme sa rozhodli spustiť projekt na podporu zvýšenia záujmu detí o tému jedla prostredníctvom zavedenia krúžkov varenia pre žiakov základných škôl ako voľnočasovú aktivitu.
Rozšírili sme sortiment našej značky K-Purland o hydinu a hydinové produkty pochádzajúce zo Slovenska a Česka.
Ako maloobchodná spoločnosť preberáme zodpovednosť za všetky naše produkty, pričom dôraz kladieme najmä na ich zloženie a pôvod. Preto sa bližšie zaoberáme práve surovinami z iných krajín a zaväzujeme sa tam k zodpovedným a ekologickým výrobným podmienkam. A ako to robíme? Prečítajte si sami.
Pomáhať je prirodzenou ľudskou vlastnosťou. Našich kolegov z predajní, logistického centra ako aj centrály motivujeme k dobrovoľníckej činnosti a prinášame im niekoľko dobrovoľníckych aktivít, do ktorých sa môžu opakovane zapájať.
Ako predajca potravín považujeme za svoju povinnosť prevziať zodpovednosť za ochranu životného prostredia a zabezpečenie trvalo udržateľného využívania biologickej rozmanitosti.
Samozrejmosťou je pre nás, ako dynamického a angažovaného zamestnávateľa, rovnaký prístup k našim zamestnancom. Ponúkame pracovné prostredie, ktoré všetkým zamestnancom preukazuje rešpekt a dáva rovnaké šance na osobný a profesijný rozvoj.